Objectifs :
Cette intervention est conçue dans l’optique d’un échange avec les Doctorants, afin de faire un point sur le concept de soft skills, de plus en plus utilisé dans le monde professionnel.
L’intervention s’articule en 3 temps : une présentation de la thématique et des différents participants, un apport d’informations concrètes sur le sujet et des mini-exercices pour apporter des outils.

Programme :
La formation se déroulera en ligne le mardi 23 juin 2026 de 17h00 à 19h00, avec des échanges autour de la thématique suivante :

Introduction
• Présentation des acteurs et du programme
• Brainstorming autour de la notion de Soft Skills (définition, exemples)

1. Définition des Soft Skills
• Définition et historique
• A quoi servent les Soft Skills ?
• Différence Hard Skills / Soft Skills

3. Les Soft Skills dans le monde professionnel
• Identifier ses Softs Skills (test)
• Les Softs Skills recherchées

4. Les Softs Skills + et -
• Exercice de groupe : classer des Softs Skills
• Importance du positionnement professionnel

Conclusion
• Bilan et ouverture sur importance de travailler Soft et Hard Skills pour réussir son positionnements ?

La formation participe à l'objectif suivant :préparer le devenir professionnel des doctorants dans le secteur public comme dans le secteur privé