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Mydocpro et Auto-évaluation ADUM, portefeuille de compétences doctorales (groupe 3) [Participation : Distanciel]

Contact : FAIVRE Emilie
emilie.faivre@ubfc.fr

Catégorie : Poursuite de carrière

Langue de l'intervention : français

Nombre d'heures : 3

Min participants : 5

Max participants : 25

Nbre d'inscrits : 8

Nombre de places disponibles : 17

Public prioritaire : Aucun

Public concerné :
Tout doctorant du Collège doctoral Université Bourgogne Franche-Comté

Proposé par : Collège doctoral Université Bourgogne Franche-Comté


Début de la formation : 2 juin 2025
Fin de la formation : 2 juin 2025
Date ouverture des inscriptions : 21 novembre 2024
Date fermeture des inscriptions : 25 mai 2025

Objectifs :
• Découvrir et prendre en main les deux outils : Mydocpro et auto-évaluation Adum
• Valoriser son potentiel dans différents processus (parcours doctoral ou recherche emploi)
• Communiquer sur son profil d’expert scientifique après des recruteurs de hauts potentiels


Programme :
Les portefeuilles de compétences sont des outils numériques qui permettent de capitaliser les compétences. Ils facilitent la communication entre les docteurs et les employeurs.

Mydocpro : valoriser le potentiel des docteurs sur le marché du travail privé ou académique.
Auto-évaluation Adum : mesurer ses compétences grâce à la fiche RNCP du doctorat.

3 à 6 heures de formation : 1 séance (3 heures) en distanciel + 1 séance facultative (3 heures) en présentiel



Pré-requis :
doctorants en fin de 2è année ou en 3e année


Equipe pédagogique :
Maryline JANIAUD, Chargée d'insertion professionnelle - Service orientation stage emploi | Université Marie et Louis Pasteur

Compétences acquises à l'issue de la formation :
Créer son profil et prendre en main l’outil numérique Mydocpro
Utiliser l’autoévaluation Adum dans son parcours de formation doctorale
Se positionner sur une échelle de compétences
Etablir les liens expériences / compétences
Maitriser son argumentation autour des compétences liées à l’expérience doctorale
Renforcer sa présence numérique sur les réseaux de recrutement des docteurs



Les Compétences et capacités visées à l'issue de la formation (fiches RNCP)

Arrêté du 22 février 2019 définissant les compétences des diplômés du doctorat et inscrivant le doctorat au répertoire national de la certification professionnelle. https://www.legifrance.gouv.fr/loda/id/JORFTEXT000038200990/

Bloc 4 : Veille scientifique et technologique à l’échelle internationale

- Disposer d’une compréhension, d’un recul et d’un regard critique sur l’ensemble des informations de pointe disponibles

- Développer des réseaux de coopération scientifiques et professionnels à l’échelle internationale

Bloc 5 : Formation et diffusion de la culture scientifique et technique

- Rendre compte et communiquer en plusieurs langues des travaux à caractère scientifique et technologique en direction de publics ou publications différents, à l’écrit comme à l’oral

Compétences sociales

- Créativité, capacité à imaginer et formuler des idées originales ; Souplesse d'esprit et ouverture à la nouveauté

- Connaissance et Maîtrise de soi et de son comportement = Capacité à s'auto-évaluer et se remettre en question ; Connaissance de ses propres limites ; Dosage Rigueur/souplesse

- Indépendance ; Autonomie ; Esprit d'initiative et prise de décision


Calendrier :

Séance n° 1
Date : 02-06-2025
Horaire : de 13h30 à 16h30
Intervenant : Maryline JANIAUD
Lieu : à distance



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